Cassazione: vietato spiare i siti visitati dai propri dipendenti.
Il datore di lavoro non può monitorare la navigazione in Internet del dipendente. Internet è una faccenda privata.
http://lavoro.economia.virgilio.it/racconti/r105_privacy.html
In altre parole, il nostro ufficio EDP, nella persona del Jonny Flanagan, non può contestare i siti che visitiamo. A parte che è lui il primo ad usufruire abbondantemente del servizio internet ...
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